Chez Vitogaz France, nous en sommes convaincus :  l’égalité n’est pas qu’une question de chiffres, c’est avant tout une question de valeurs, une histoire de personnes, de parcours, de talents qui méritent d’être reconnus et valorisés à leur juste mesure.

Nous avons fait le choix de placer l’humain au cœur de notre démarche, en créant un environnement de travail où chaque collaborateur, chaque collaboratrice, se sent respecté et écouté. Cet engagement, qui se traduit par notre score de 91/100 à l’Index de l’Égalité Professionnelle en 2024, est le fruit d’une démarche collective et d’une volonté de faire évoluer nos pratiques au quotidien.

Nous nous engageons à :

• Créer un environnement de travail équitable, où les opportunités de carrière sont accessibles à tous.
• Assurer une politique salariale transparente qui garantit une rémunération juste et équitable pour un travail égal.
• Soutenir le développement professionnel de nos talents, en leur offrant les outils et les formations nécessaires pour progresser.
• Être attentifs à la qualité de vie au travail de nos collaborateurs.

Ces engagements traduisent les valeurs de notre culture d’entreprise, culture valorisant la diversité, l’inclusion et le respect de chacun. Ensemble, nous écrivons l’avenir de Vitogaz France, un avenir où chaque talent peut s’épanouir et contribuer à notre succès commun.

En savoir plus sur l’engagement Vitogaz France